Sistem Quadro Plan
DAHSYATNYA QUADRO PLAN
"Jika Bisnis MLM HEBAT,kenapa banyak orang mudah GAGAL dan PUTUS ASA?"
Pasti karena...
- Anda dan downline anda sulit membangun banyak kaki.
Riset di Amerika rata-rata kemampuan orang membangun jaringan hanya 2,6 (baca:dua koma enam) atau tidak sampai 3 orang. - Anda kehilangan hak bonus atau prosentasi bonus anda mengecil karena banyak peringkat downline anda yang sudah sama atau sudah melewati peringkat anda (harus kejar-kejaran).
- Anda sulit harus menjadikan downline anda naik peringkat tertentu baru anda naik peringkat diatasnya dan begitu selanjutnya setiap jenjang.
- Bonus dibatasi kedalaman tertentu padahal downline aktif anda jauh dibawah level kedalaman yang dibatasi itu, atau bonus anda terus mengecil setiap kedalaman.
- Tutup Poin dan side volume yang terus membesar sesuai peringkat anda sehingga menyulitkan anda mengejar target.
- Marketing Plan dan perhitungan bonus yang terlalu rumit/tidak simple, butuh waktu lama untuk dipahami prospek anda.
"Jika semua SUMBER KEGAGALAN tersebut TIDAK ADA LAGI...,
anda akan menemukan : KEAJAIBAN Bisnis MLM yang SEBENARNYA...!!!"
Inilah KEAJAIBAN system QUADRO PLAN, terobosan paling REVOLUSIONER yang telah mendobarak Industri Network Marketing di Indonesia sa'at ini, sebuah GAGASAN CERDAS yang MENJAWAB semua SUMBER KEGAGALAN Bisnis MLM.
Pertama kali dalam sejarah industri ini, telah lahir "Peluang Bisnis Terbaik", penyatuan kekuatan raksasa bisnis konvensional Holding Company GunaCipta Group dengan kekuatan system HWI QUADRO PLAN yang MERUNTUHKAN konsep kuno MLM, sebuah fenomena bisnis yang diprediksi sebagai kelahiran "The Next Giant in Network Marketing Industri" (Raksasa Network Marketing selanjutnya) khususnya di Indonesia.
 |
| HANYA MEMBINA 2 JALUR KAKI DI BAWAH ANDA |
9 MACAM PENGHASILAN Melalui Sistem Quadro Plan (Bonus Bulanan)
- Keuntungan Langsung : 20%
- Bonus Sponsor (Fast Track) : Rp25.000,- s/d Rp.120.000,- (Dibayar tiap hari Kamis)
- Productivity Bonus : 50%
- Persistence Bonus : 2% + sisa
- Perfomance Bonus : 10% dari omzet team kecil
- Leverage Matching Bonus : 100% dari perfomance bonus
- Leadership bonus : 3,5%
- Car / House Fund : 3,5%
- Travelling Incentive : 1%
Simak detail penjelasannya dibawah ini ........
KEUNTUNGAN LANGSUNG
Keuntungan langsung dari penjualan pribadi minimal 20 % dari Harga Distributor.
Bonus mensponsori distributor baru
adalah BONUS Mobile Stockist (MS) sampai 7 generasi,
pendaftaran khusus dengan paket Mobile Stockis (MS),
dibayar mingguan, tanpa Flush Out.
| GENERASI | BONUS |
| Generasi-1 | Rp 120.000,- |
| Generasi-2 | Rp 10.000,- |
| Generasi-3 | Rp 10.000,- |
| Generasi-4 | Rp 10.000,- |
| Generasi-5 | Rp 10.000,- |
| Generasi-6 | Rp 5.000,- |
| Generasi-7 | Rp 5.000,- |
produk Non PV hanya berlaku untuk order Produk Non PV yg telah ditetapkan.
Voucher Produk Non PV berlaku 3 ( tiga ) bulan sejak tanggal dikeluarkan.
PERFORMANCE BONUS
Bonus sebesar 23 % dari PV Nasional yang dibagikan kepada setiap distributor yang memenuhi syarat berdasarkan omzet kaki kecilnya.
Rumusan untuk menghitung performance bonus adalah :
omset kecil = omset kaki kecil + carry forward (bila ada)
(omset kaki kecil berasal dari omset terkecil antara kaki kiri dan kaki kanan)
x = omset kaki kecil x 10%
n = nilai index faktor (nilai pengaman sistem)
|
omset kaki kiri = 120.000 pv + carry forward 10.000 pv (total 130.000 pv)
omset kaki kanan = 100.000 pv
omset kaki kecilnya = 100.000 pv (kaki kanan)
Carry forward = 30.000 pada kaki kiri (akan diperhitungkan periode berikut)
x = 100.000 x 10% = 10.000
bonus performance anda = 10.000 x Rp 2.000,- x 0.925 (asumsi n faktor)
Maksimal bonus per Business Center (BC) adalah Rp 200.000.000,-
LEVERAGED MATCHING BONUS (LMB)
Alokasi bonus yang dibagikan sebesar maksimum 100 % dari performance bonus distributor yang anda sponsori sedalam 5 generasi.
| Generasi | Deskrispi | Prosentase |
| Generasi-1 | Berasal dari semua distributor yang anda sponsori | 50% |
| Generasi-2 | Berasal dari semua distributor yang disponsori oleh generasi-1 anda | 20% |
| Generasi-3 | Berasal dari semua distributor yang disponsori oleh generasi-2 anda | 15% |
| Generasi-4 | Berasal dari semua distributor yang disponsori oleh generasi-3 anda | 7,5% |
| Generasi-5 | Berasal dari semua distributor yang disponsori oleh generasi-4 anda | 7,5% |
Syarat Untuk memperoleh bonus 5 level generasi tersebut :
1. Anda harus tutup point 200 pv
2. Anda memiliki kaki kecil dengan omset minimal 100 pv
3. Omset kaki kecil mempengaruhi berapa generasi yang anda peroleh, yaitu :
| Omset Kaki Kecil | Generasi |
| >= 100 s/d < 1.000 pv | 1, 2 |
| > 1.000 s/d < 3.000 pv | 1, 2, 3 |
| > 3.000 s/d 10.000 pv | 1, 2, 3, 4 |
| > 10.000 pv | 1, 2, 3, 4, 5 |
4. Pass up apabila distributor yang berhak memperoleh LMB tidak tutup point.
5. Leverage matching Bonus (LMB) hanya untuk Business Center-1 saja.
PERSISTENCE BONUS
Dibagikan untuk distributor dengan kualifikasi sapphire hingga kualifikasi pearl berdasarkan perbandingan share. | Sapphier | : | 1 Share |
| Ruby | : | 1.5 Share |
| Pearl | : | 2 Share |
|
Bagaimana cara menghitung bonus persistence anda :
| 1. | Anda harus mengetahui berapa jumlah distributor yang mencapai kualifikasi sapphire, ruby dan pearl Sebagai contoh,
| ||||||||||||||
| 2. | Hitung persistence point nasional yang berasal dari akumulasi persistence point pribadi pada nomor 1 diatas.
| ||||||||||||||
| 3. | Besaran bonus persistence untuk masing-masing distributor pada kualifikasi sapphier, ruby dan pearl adalah : (share / persisten point nasional) x alokasi bonus persistence dengan asumsi alokasi untuk persistence bonus adalah Rp 175.000.000,-, maka bonus untuk masing-masing kualifikasi,
| ||||||||||||||
| 4. | Persistence bonus hanya untuk Business center-1 saja. |
LEADERSHIP BONUS
Dibagikan untuk distributor pada kualifikasi Emerald ke atas berdasarkan perbandingan poin kaki besar dengan batasan maksimum pertumbuhan kaki kecil. Alokasi bonus berasal dari 4% PV Nasional
| Kualifikasi | Kaki Kecil | Bonus | Batas Max |
| Emerald | 20.000 | 1.5% | 2x kaki kecil |
| Diamond | 50.000 | 1% | 2x kaki kecil |
| Double Diamond | 125.000 | 0.5% | 3x kaki kecil |
| Crown | 250.000 | 0.25% | 3x kaki kecil |
| Crown Ambassador | 500.000 | 0.25% | 3c kaki kecil |
| 1. | Anda harus menghitung terlebih dulu leadership point pribadi anda dengan aturan kaki besar sesuai batasan maksimal kaki kecil kualifikasi anda. Sebagai contoh : | ||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||
| 2. | Hitung leadership point nasional untuk masing-masing kualifikasi. Sebagai contoh, | ||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||
| Leadership point nasional berasal dari akumulasi leadership point pribadi seluruh distributor pada kualifikasinya masing-masing | |||||||||||||||||||||||
| 3. | Langkah selanjutnya adalah menghitung besaran bonus leadership pada masing-masing kualifikasi berdasarkan besaran prosentase bonusnya dengan rumusan : pv nasional * prosentase bonus * 2.000 Sebagai contoh pv nasional (omzet) adalah 1.222.000 pv | ||||||||||||||||||||||
| |||||||||||||||||||||||
| 4. | Langkah terakhir adalah menghitung bonus leadership masing-masing distributor pada kualifikasinya dengan rumusan : leadership bonus = leadership point pribadi / leadership point nasional kualifikasi * alokasi bonus kualifikasi Sebagai contoh perhitungan bonus, | ||||||||||||||||||||||
|
CAR / HOUSE FUND
Cara perhitungan sama dengan persistence bonus, hanya saja berbeda asal alokasi bonus dan syarat untuk mendapatkannya.
Alokasi bonus untuk kualifikasi emerald berasal dari 2% PV Nasional dan untuk kualifikasi diamond sebesar 2.5% pv nasional.
Alokasi bonus untuk kualifikasi emerald berasal dari 2% PV Nasional dan untuk kualifikasi diamond sebesar 2.5% pv nasional.
sedangkan syarat untuk mendapatkannya :
| 1. | Diberikan kepada distributor yang sudah pernah kualifikasi sebagai emerald keatas | |
| - | Meraih kualifikasi diamond dalam 2 kesempatan (periode bulan) berturut-turut kualifikasi dalam 12 bulan periode berjalan. Maka sejak kesempatan ke-3 dia meraih kualifikasi diamond keatas, car/house fund diberikan. | |
| - | Meraih kualifikasi emerald dalam 5 kesempatan berturut-turut atau tidak dalam 12 bulan periode berjalan. Maka pada kesempatan ke-6 dia meraih kualifikasi emerald, car/house fund diberikan (Dp Rp 10.000.000,- khusus emerald dan sekali bayar pada kesempatan ke-6) | |
| - |
.Meraih kualifikasi diamond keatas dalam 3 kesempatan (periode bulan) tidak berturut-turut dalam 12 bulan periode berjalan.
maka sejak kesempatan ke-4 dia kualifikasi diamond keatas, car/house fund diberikan, | |
| 2. | Sekali sudah memperoleh car/house fund, maka selanjutnya setiap meraih kualifikasi diamond keatas, car/house fund diberikan sesuai kualifikasinya saat itu. | |
TRAVELING INCENTIVE
Perusahaan mengalokasikan dana sebesar 1% PV Nasional setiap bulan selama 12 bulan kedalam bonus traveling incentive. Dana yang terkumpul didalam traveling incentive akan diberikan seluruhnya kepada distributor yang berhak memperolehnya dalam bentuk uang tiket PP, uang saku dan bahkan uang transport dari daerah ke Kantor pusat Jakarta untuk keberangkatan. Perusahaan merencanakan dan menargetkan traveling incentive tahun 2010 adalah Gold Coast Australia. Untuk itu pastikan anda meraih kualifikasi untuk memperoleh traveling incentive,yaitu :
1. Meraih kualifikasi diamond keatas dalam 3 kesempatan (periode bulan) berturut-turut.
2. Meraih kualifikasi diamond keatas dalam 5 kesempatan (periode bulan) tidak berturut-turut.
2. Meraih kualifikasi diamond keatas dalam 5 kesempatan (periode bulan) tidak berturut-turut.
POINT RANKING
| ||
| Distributor | : | 0 s/d 599,99 PV |
| Silver | : | 600 s/d 1.199,99 PV |
| Gold | : | 1.200 PV s/d 2.499,99 PV |
| Sapphire | : | 2.500 PV |
| Ruby | : | 5.000 PV |
| Pearl | : | 10.000 PV |
| Emerald | : | 20.000 PV |
| Diamond | : | 50.000 PV |
| Double Diamond | : | 125.000 PV |
| Crown | : | 250.000 PV |
| Crown Ambassador | : | 500.000 PV |
.jpeg)
Komentar